Een goed gesprek kan veel doen. Inzicht geven, deuren openen of de juiste richting bepalen. Noem het coaching of persoonlijke ontwikkeling: daar kan Breakfree je perfect mee van dienst zijn.
Wat houdt dat nu precies in, coaching? Een voorbeeld: bij een aantal vaste klanten heeft Breakfree een inloopspreekuur op een vaste dag in de maand. Medewerkers kunnen dan binnenlopen of een afspraak maken om eens te praten. Of ze nu ziek zijn of niet, dat maakt niet uit. Het gesprek kan over van alles gaan. Hoe zij hun persoonlijke ontwikkeling voor zich zien, eventuele stress die zij ervaren (want we willen uiteraard een burn-out voorkomen), maar ook loopbaanvraagstukken.
Het is belangrijk dat iedereen volledige aandacht krijgt tijdens coachingsgesprekken. Daarom biedt Breakfree coaching 1-op-1 aan. Zo staat het faciliteren van de persoonlijke ontwikkeling van een medewerker centraal. Er wordt gebruik gemaakt van een breed scala aan coachingsmethodieken. Dit alles gebeurt in volledig vertrouwen, want het gaat vaak over kwetsbare situaties.
Neem contact op met Luuk Olink van Breakfree.
Terug
